2月22日，公司2019年第一次年度安委会在总部110会议室召开。公司安委会委员及安全生产办公室相关人员参加了会议。会议由安委会委员喻晓军副总裁主持。
安全生产办公室主任韩欢庆总经理就公司2018年度安全生产工作2019年重点工作向安委会作了汇报。随后公司安委会委员就汇报的相关内容进行了讨论。
2019年公司安全生产工作要继续强化落实安全生产责任制和一岗双责，认真研究安全环保工作的新形势、新要求，充分认识到当前安全环保工作的紧迫性和重要性，将“依法治企、合规经营”落实到位；建立安全生产“四有”管控标准，落实相关防护措施；开展环保技术交流活动，搭建经验共享平台；继续强化队伍建设，开展公司内部事故案例教育培训；开展消防安全标准化工作。会上还讨论了对2018年度安全生产先进单位、管理者及个人的表彰方案。
针对2019年安全生产重点工作，安委会副主任毕林生总裁提出以下几点要求：一是在生产经营过程中，隐患排查与各项检查要落到实处，坚决杜绝“做做样子”检查；二是建立并完善奖惩机制，奖惩力度要上下统一，要有目标指向与牵引，带动全员积极性；三是继续强化队伍建设，发挥公司注册安全生产工程师的作用，建立交叉检查、突击抽查等机制。
最后，安委会主任李军风董事长指出，在安全工作的新形势、新要求下，外部要求已上升到法律层面，更加需要专业化、科学化的来对待相关工作。要求本次会议所讨论的2019年五项重点工作以正式的通知下发；参加本次会议的各委员既是管理者又是责任者，更要积极履行相关职责，落实相关责任；奖惩要落实到具体人员，要对管理者有影响，引起重视；要求各单位和全体员工要牢固树立安全至上的理念，为扎实做好2019年全年的安全生产工作开好局，起好步。
