为深化工段长、班组长精益管理理论知识，转变管理理念，提高管理水平，夯实发展基础，公司于6月26—28日举办了“行动力”专项培训——第三期工段长、班组长培训活动。此次培训是安泰科技贯彻落实国资委和集团公司开展管理提升活动的内容之一。
公司总裁、党委书记赵士谦亲自到会，对荣获“中央企业技术能手”及“中央企业青年岗位能手”荣誉称号的技能人才进行表彰并做了开班动员。赵总号召广大技能员工向他们学习，要高度认识班组长在公司的地位和作用；要珍惜学习机会，全面提升班组作战能力，加强精益管理，提升团队能力，深化“精益管理出最大效益”的科学理念；要健全机制，构建和谐劳动关系。
作为“行动力”的系列培训，此次培训共分“理论讲解、参见交流、任务落实”三个阶段的内容。外请老师授课，赴河冶科技股份有限公司参观并进行内部的交流学习后，企业管理部韩欢庆部长向大家详细介绍了在丰田参观学习的经验和体会，并对安全生产、精益管理等公司的运营工作进行了讲解和说明。人力资源部向大家介绍了公司 “八级工”等级聘任制度。最后，公司党委副书记、纪委书记、人力资源部部长刘伟钢做总结发言，希望工段长、班组长不断学习，提升自我，实现技能人才与公司的同步成长。
学员们纷纷表示，将不断提高自身素质和能力，以饱满热情投入到工作中，将公司班组建设提升到一个新的水平，为公司的发展做出更大的贡献。
